在上级教育主管部门的指导下，在学校领导的正确领导、高度重视和大力支持下，在全体教师的不懈努力下，以“三个代表”理论为指导，围绕学校的办学思想、办学目标和办学思路，依据教育科研新理念，把课题研究与课程建设有机融合起来，努力做好“十五”课题的结题工作和“十一五”课题的申报研究工作，不断提高学校校本课程质量，充分调动全校教师教科研积极性和创造性，积极开展群众性的教育科研活动，进一步加强学校教科室常规工作，我校教育科研工作取得了重大突破，全体教师科研意识进一步增强，科研素质明显提高，争做科研型教育工作者的风气日益浓厚，在学校逐步形成了教育理论与教育实践相互促进、共同发展的现代教育新格局。现将本年度的工作情况总结如下：一、明确工作目标，指导工作实践
以“科研为先”的发展战略和学校未来发展目标为依据，围绕我校教育教学实际、办学思想及科研兴校的总体战略目标，结合未来社会发展的趋势和我们目前的实际，根据我们制定的学校教育科研工作近、中期管理制度，牢固树立服务意识，使科研服务于教学，服务于管理，服务于育人。我们坚持“立足科研，面向教育教学实际；立足本地，面向全国；立足当前，面向21世纪。”的教育科研思想，努力做到：理论与实践相结合，普及与提高相结合，专业性与群众性相结合。认真履行理论指导、研究指导、指导、信息指导的职能，本着“抓课题、求突破、创经验、出成果”的思路，使教育科研工作
进展较快，取得了显著成绩。
二、采取各种措施，全面开展工作
1、思想，转变观念，确立现代科研观
回顾、总结与反思我校的教育科研历程，从最初的“以撰写论文为载体、普及教育科研基础知识”到中期的“____市级课题研究为抓手、培养一批科研骨干”到“把课题研究与课程建设有机结合、开展群众性教育科研”，实现了学校教育科研的跨越式发展；许多老师们从科研的门外汉变成了科研的行家里手，在教育科研的实践中体验到科研的魅力，尝到了科研的甜头，更新了教育观念，甚至逐渐形成了自己的教育新理念，老师们的科研能力有了长足的进步。
5、校本课程工作。
校本课程在我校开展已有五年多的时间。课程体系已初具规模，课程实施方案也趋于完善。本学年加大了校本课程的管理力度，把校本课程的管理重心下移到各大年级部,各年级部根据实际情况充分发挥自身优势，发掘教师的潜力，把校本课程开发与教师管理、学生管理、本年级部特色建设联系起来。使校本课程开发真正成为学校特色建设及促进教师专业发展的平台。
本学年共开设校本课程40余门，在校本课程开设过程中，许多久臵不用功能室全都开放，许多教师也充分发挥了自身特长。像电脑爱好者、十字绣、滑汗冰、毛衣编织、科技小制作、奇趣大自然等课程都深受学生喜欢。校本课程的开设充分调动起了我校的学校资源，真正做到人尽其用，物尽其才。
为了培养学生的创新精神和实践能力，确保学生学有所得，许多教师能够严格按照国家课程改革精神和学校课程改革方案要求，在承载着基础性课程艰巨的教学任务和巨大考试压力同时，认真查资料、做实验、联系社会实践、设计教案……披星戴月，废寝忘食，为开发出有自己特色的校本课程作出了的巨大努力。许多老师的研发的校本课程逐步完善。现在，每周一学校开设的校本课程已构成了育才学校课程文化的风景线。
6、扎实开展心理健康教育工作。
一是建立心理通讯员制度，制定心理通讯员职责。在六、七、八年级选拔那些有热心、有爱心，善于人际沟通的，担当心理辅导老师
的助手，以便那些不愿意找心理辅导老师的学生可以得到及时的帮助。每周四课外活动时间召开心理通讯员工作会议，心理通讯员每次例会提供一个问题、一篇稿件、换一期黑板报、引荐辅导一名同学。值班老师负责预约安排时间、记录。
二是不断加大心理健康教育的宣传力度，继续在校报上开设心理健康教育的小栏目，专兼职心理教师和学生共同整理心理稿件在新蕾广播电台上播放，让全校师生认识到心理健康教育的重要性，了解基本的心理保健知识；其次，进一步完善心理咨询室的日常咨询工作，专兼职心理老师周一至周三课外活动时间为学生提供个别咨询，方式有面询和电话咨询，有详细咨询记录和个案研究；再次，给四五六七年级学生每周开设一节心理健康教育课，课堂形式灵活多样，学生积极主动参与，同学们通过倾听心理小故事、角色扮演、情景对话等形式切实感受到了心理课的乐趣，不知不觉中提高了自己的心理素质。最后，我们利用各种学习机会培养专兼职心理教师和班主任的业务水平，把专兼职心理教师的教育教育成果推广应用。
三是加强心理咨询的实效性。实行预约咨询，本年度截止目前，已为50多位学生进行了咨询。随着参与的同学不断增多，心理咨询室发挥着越来越重要的作用。为了更好地服务于全校同学，心理咨询室将会聘请更多优秀的心理咨询员，提供长期咨询服务，开展一系列更深入、更有效的活动，使更多的同学自觉关注自己的心理健康状况，形成积极正确的人生态度。
四是组织心理咨询师培训。为进一步做好学生心理辅导和咨询工作，促进学校教育教学和管理工作，组织我校热心心理健康教育、有一定心理教育基础的15名教师参加国家劳动和社会保障部组织的心理咨询师职业资格认定培训考试，培训了开展心理健康教育的师资队伍，进一步规范了心理健康教育。
五是建立了“心灵家园”心理健康教育网站。开设了心育动态、青春期心理、交往心理一点通、学习心理一点通、心灵鸡汤、心灵试纸、在线咨询等栏目，进一步加强了师生的互动与沟通，拓展了心理健康教育的渠道。
由于心理健康教育工作开展地扎实有效，学校于06年11月荣获了山东省心理健康教育先进单位称号。
7、有目的、有意识地搜集和加工能为学校教育科研、教育决策、教育实践服务的国内外教育改革动态，努力办好育才校报。
为了保证育才校报的准时出版和较高质量，切实发挥其对外宣传的窗口作用和使其成为我校师生的成长天地，我们做了大量细致的工作。月初定时召开编辑会，认真商讨形式和内容，力求期期有新意，期期高质量。
8、健全科研档案管理
一是整理教师教科研档案袋。二是整理教师教科研电子档案。三是整理科室工作档案，及时总结活动资料，及时入档。四是整理各级课题和校本课程开展档案。五是整理心理活动档案，心理活动课、心理咨询记录及时整理，统一管理。
科研档案管理的健全完善保证了我校科研活动资料的及时完整保存，有利于科研活动的开展和提高，为教师考核及各类材料的报送提供原始资料。
组织校本课程相关资料的整理、收集考核验收。成果展示、教案、校本教材电子文稿、教材评选奖励工作。
9、教师继续教育管理
一是按个人继续教育情况，整理教师个人获奖情况。二是组织教师填写个人继续教育证书。三是对教师继续教育情况进行审核。四是上级继续教育主管部门对教师继续教育情况进行复核。
10、其他方面
认真搞好学校组织的各项活动。在学校承办的各项活动中积极参与，齐心协力。认真、高效地完成学校领导交办的其它工作。积极配合其他各处室的工作。
育才学校20__年教科研工作计划
新学年我校教科研工作始终____市教育局教科室制订的工作计划，坚持以创新、提高为核心，坚持以实施素质教育和新课程改革为研究重点；坚持以教育科研工作与课堂教学紧密结合为中心；坚持以在实践中研究，用实践的方法研究为策略；坚持以为学校的发展服务，为教师的成长服务，为教学质量的提高服务为宗旨；坚持以管理为保证，高标准、严要求地完成各项科研工作任务，促进学校教育科研的内涵发展和可持续发展。
一、指导思想
认真落实学校工作目标和上级教育部门的工作要求，以新课程的全面实施为契机，加强教育科研工作的管理和引导，实现课题研究由数量型向质量效益型转轨，提高科研工作的实效和教师队伍业务能力，凸现教科研“引领教学、服务教学”的特色，牢固确立“率先发展、均衡发展、内涵发展、持续发展”四个意识，全面实现教育科研工作的“五个新突破”。即教育科研在各级各类学校的普及力度上有新的突破，学校教师在参与教育科研的广度上有新的突破，立项课题在研究的深度上有新的突破，研究成果在理论和实践层面的信度上有新的突破，教育科研先进典型在高度上有新的突破。坚持加快发展，坚持优化质量，坚持深化改革，坚持提高素质，努力促进教育科研全面协调可持续发展，为实现学校的再发展打下坚实的基础。
1、先进的教育理念需要进一步强化并成为全体教职工的自觉行为。一部分教职工的教育理念需要更新，他们对新一轮课程改革的目的意义认识不足，先进的教育理念尚未成为这些教职工的自觉行动。
2、青年教师队伍建设需要进一步加强。随着学校办学规模的扩大，大批青年教师来到学校，给学校工作带来了活力，但青年教师工作经验和方法比较缺乏，青年教师队伍建设需要进一步加强。总之的发展是有较好的背景，同时也存在一定的难度，为使我校教科研工作迅速迈上新台阶，推进学校全面发展和教师专业化的全面提高，我们要认清形势，统一思想，坚定信心，抓住机遇，锐意进取，进一步发挥出教育科研的先导和促进作用，努力开创教育教学研究的新局面，为教育改革和发展做出更大贡献。
二、发展目标总体目标：主动介入教育教学改革，实现教育科研的三个转变，真正做到教育教学论文的发表从追求数量向讲究质量、数量和质量并重转变，研究方向从四面出击向围绕专业方向转变，科研活动由少数人参与向全员参与转变。继续组织____市级课题和校级课题研究，按期完成“十五”规划课题研究，积极申报“十一五”规划课题，努力申报国家级课题，引导教师深入开展教育教学改革研究。
基本目标：1、完善科研领导机构，健全科研管理组织，逐步形成适____镇一中的行政管理一体化的管理体系。同时，通过加强教科室的建设，使之真正成为“一部、两站、三中心”。即：校长教育教学管理的参谋部；教师理论普及的宣传站、科研骨干的培训站；课题研究中心、课题管理中心和课题指导中心。
2、构建____市、校三级课题研究网。以学校承____市、区级课题为核心，分别建立若干子课题，形成适合我校特点的教育教学和管理的研究体系，形成互助、互促的研究格局。
3、加强科研队伍建设，在课题研究过程中逐步打造一支结构合理、学术作风严谨、理底扎实、勇于实践、勇于创新、专兼群相结合的科研队伍。实施科研名师培养工程，以全面提高队伍素质为中心，建设一支人员精干、结构优化、素质优良、富有活力的高水平教师队伍和管理队伍，培养一批科研名师，让学校可持续良性发展。全面优化教师结构，优化职务结构，优化学历结构，大力实施科研名师工作。以学科建设为平台，加强教研组建设的领导，加大投入，全面推进教师队伍建设和名师工程建设。
4、实施课程改革工程，坚持教学兴校、科研强校方针，加大课程改革的力度，构建一个充满生机活力，适应学生全面发展和特长发展的教学体系。规范教学管理，加强制度创新，建立和完善一套与新课程相适应的课程开发和课程评价制度，选修课学生管理和成绩评价制度，教师校本教研和教师继续教育制度，课程资源的开发和共享制度等。加强教科研建设，加大投入，使教科研贴近学校的发展，为学校的内涵丰富提供基础。五年内确立1—2个国家级课题，2—3个省级课题，3—____市级课题。大力加强学科建设，打造强势学科，扶
持薄弱学科，力争五年内大部分学科建设水平____市应有地位，2—3个学科成____市强势学科。深入探讨心理健康教育规律，完善各种设施，加强心理教育，使我校心理健康教育在____市同类学校领先。加强学生科技创新教育，注重培养学生的创新精神和实践能力，凸显我校的科技教育特色。加强校本培训，鼓励攻读在职教育硕士，围绕新课程、师生发展和学校发展、潜能开发研究，加强调查研究和反思实践工作，通过积极的探索和深入的研究，在解决具有普遍性、前瞻性问题上，要出而二、三项理论价值高、有实践指导意义的教学新成果，来填补我校基础教育成果的空白。
5、加强教科室的硬件建设，力争____市教育局提出的“较高要求”。为教科室和教师配备较高标准的电教设备，初步实现教科研管理手段的现代化。为教师配备方便、快捷的教科研所需的电教设备，使教师的科研有厚实的物质基础。建立会谈场所、研究活动场所，为课题实验研究提供良好的环境。
三、坚持的方针原则
1、加强马_思主义的指导，认真贯彻“三个代表”重要思想在教育科学研究的指导思想上，我们必须坚持以马_思主义为指导，坚持高举毛_思想、邓XX理论伟大旗臶，坚持“三个代表”及“科学发展观”、“构建和谐社会”等重要思想。自觉运用马_思主义的立场、观点、方法、观察、分析、总结教育改革与发展的历史和现实，从而获得新认识，有力回答现实重大问题。
2、坚持思想，实事求是，大胆探索，勇于创新
思想、实事求是，是我们党的思想路线，也是教育科学研究必须坚持的根本指导原则。探索和创新是科学研究的本质和生命力，是发展教育科学的内在要求和必由之路。我们将进一步鼓励大胆探索，倡导创新精神，培育创新意识，增强创新能力。积极支持体现新思路、新视角、新内容、新方法的研究，使教育科研更具科学性、预见性、探索性和时代性。
3、坚持研究与实践紧密结合的原则
教育科学研究最突出的特点是应用性和实践性。教育实践是教育研究最深厚的源泉和最强大动力。教育科研要始终坚持为学校发展服务，为教师专业发展服务，为提高教育教学质量服务，因此，必须树立教育科研来源于实际的思想，教育研究的目的在于实用的思想，教育研究的过程注重实践的思想，教育研究的结果追求实效的思想。
4、以行动研究为主，切实重视研究成果的理论提升，大力进行研究成果的推广
在实践中研究，用研究的思想指导实践，是我们开展教育科研的基本方法。对于科研课题的研究成果，要重视其理论的提升，充分挖掘研究成果的实践价值与理论价值，提高课题研究成果的质量。
研究是为了更好地指导实践。教育科研成果能够及时充分地应用于教育实践，是教育科研的理想归宿，大力推广科研成果，使之转化成生产力提高教育科研的效果。
课题研究的总体思路是：以科学发展观和现代教育理论为指导，以全体教师为研究主体，以学校教育教学中存在的突出问题为研究对象，以促进学校发展、教师专业化水平提高为目的，充分发挥国家、____市科研部门的引领作用，学校科研骨干的示范作用，全面实施开放学习策略、重点课题统领策略、教科研评价导向策略、群体科研与科研精品共抓策略，多出体现鲜明时代特色、理论价值高、实践效果显著的科研成果。
四、实现规划目标的主要措施
1、改变管理，实施教研、科研一体化的管理策略
管理决定管理的功能。教研、科研同属于教育的研究，它们有区别，也有相通之处。为使相互促进，相得益彰。实行教研、科研一体化的管理，即：教研的负责人也是教科研的负责人，结束教研与科研截然分家的管理机制，使之能更好地融为一体。进一步发挥科研的统领、先导功能，促进教研的针对性、深刻性和实效性，使“多出精品，切实提高教育教学质量”的目标真正得到实现。加强教科研资料管理。首先对每学期教师上交的论文进行统计汇总，汇编出好一期教科研刊物。其次在新学年中力争做好部分青年教师（工作三年之内）的教科研档案。加强对各级立项课题的管理。
2、健全评价机制，强化教科研的导向功能
3、实施群体科研与科研精品共抓策略
每位干部教师都要有自己的研究课题，按照教师级别分别提出不同的要求。在普遍研究的基础上，提高教师的科研意识，全面提升教师的专业化水平。与此同时，各学科的带头人、各部门的主要负责人承担具有战略性、全局性等重大问题的研究，并力求出科研精品，提升学校科研品位，跻身科研的前列。
5、加大教科研经费的投入
学校将进一步加大科研经费的投入，保证国家级、____市级以及校级研究课题购臵图书、资料、翻译、翻拍所需的经费；保证课题研究所请专家、外出调研的各种费用；保证课题成果鉴定的会议费、专家评审费及有关课题的管理费。同时，加大课题研究成果的奖励力度，使课题研究人员的付出得到较高的回报。大力推广课题研究成果，保证课题成果印刷出版及推广实验所需的各项费用，为研究成果的推广提供经济支持。
6、深入推进课程改革。
在总结推广第一轮课程改革成功经验和做法的基础上，力求在加强校本培训、提高课堂教学效率、开发校本课程和完善评价机制等方面有新的突破。
7、扎实做好课题研究。
学校教科研工作的重点是抓好课题研究，核心是提高办学效率。学校将加强课题研讨活动，注重资料的搜索、分析与整理，按规定对课题分门别类建立研究档案，妥善保管，认真撰写结题报告（包括课题成果鉴定申请书、课题研究成果鉴定书、课题研究成果报告、课题研究工作报告和课题成果汇编）。要利用网络优势，加强信息交流，专题研讨，积极为教师提供研究素材和发表经验的园地，创设条件，拓宽渠道推广宣传研究成果，尽可能推荐更多教师的优秀论____市级以上发表参评。同时也要通过示范课、观摩课、实验课，把研究成果落实到教学中去，使教育科研成果更好地为全面提高学校教育教学质量服务。
8、加强对科研骨干和广大教师的教科研培训工作。注意对象的层次性，内容的针对性，方法的灵活性，手段的多样性，效果的实在性。通过培训，采用专题讲座，沙龙式研讨，课堂观摩，成果交流等方式，促使教师从“经验型”走向“科研型”。继续按照“明确对象、制订计划、落实措施，注重实效。”的要求，积极推进名师工程。加强对教学新秀、教学能手、学科带头人、学术带头人、师德模范的进一步培养，引导这些教师积极进行课题研究，定期撰写阶段性总结，不断提高自身教科研水平，加快他们的成长速度。同时发挥他们的示范辐射作用，不断壮大教科研骨干队伍群体。
附07年主要工作运行
20__年：一月份主要工作：1、制定本学期科研工作计划。2、编辑出版第61期校报。3、“十一五”立项课题中期检查工作。二月份主要工作：1、出台教师科研档案管理办法。2、编辑出版第62期校报。3、完善教育科研网页。三月份主要工作：1、编辑出版第63期校报。四月份主要工作：1、编辑出版第期校报。2、教育科研座谈会。3、校本课程优质课展评活动。4、课题研究工作会议。五月份主要工作：1、教师继续教育学分统计。2、教师论文、反思评选活动。3、教科研标兵、能手评比。4、课题研究阶段性检查。5、校本课程常规检查。6、编辑出版第65期校报。六月份主要工作：1、教科研成果统计。2、教科研积分核算。3、教科研档案整理及学期总结。
4、校本课程工作考核。5、编辑出版第66期校报。七月份主要工作：教科室20__年1月
