班级管理要科学化,育人工作要高效化,这是每个有事业心的班主任所追求的目标。首先,班主任要高度认识德X工作的重要意义,它是激发自己努力工作的内驱力。其次,班主任要认识到“德X为首”的重要性。德X上不去,学生的智育、体育、美育等都必然上不去。再次,德X作用于集体、集体又作用于德X,决不是“单打一”,而应是“合打一”。这样想,这样做,才能取得德X的效应。同时,班主任不应充当班集体的“保姆”,而应是班级德X工作的组织者。这样班主任应当力争是学生的朋友,同时是各科任老师德X的伙伴,学校领导的参谋。针对本班情况,如下:
一.指导思想
坚持素质教育理念,坚持科学发展观,深入开展理想信念教育,加强心理健康教育辅导,从学校工作和学生思想实际出发,加强青少年学生的思想道德行为教育,创建和谐班级。
二、班级概况
本人担任14中专数字媒体班班主任工作,本学期是中专一年级第一个学期。
(一)基本情况。14中专数字媒体班属于信息工程系,共有学生37人,其中男生12人,女生25人,住宿生21人,走读生16人。
(二)重点学生情况
本班的问题学生较少。有一名男生,由于自身智力方面特殊原因,存在着自制力很差,学习和生活上存在很多问题。
三、工作任务:
1、配合学校搞好月主题教育,落实学校的德育任务。
2、确实抓好学生的理想、信念、价值观教育,引导学生正确对待人生。
3、做好学生的心理辅导工作,确保学生心理健康。
4、继续加强班集体建设,创建和谐班集体。
5、以激励理论为依据,经常对学生进行激励,以使学生时刻处于积极向上的精神状态。
四、主要措施:
(一)学习方面:
许多人都喜欢说庄的一句话“吾生也有涯,而知也无涯”,其实庄并不是想表示这个意思,后半句就说明白了“吾生也有涯,而知也无涯。以有涯随无涯,殆已”。庄的意思是学东西,不需要什么都去学,想什么都会,都精恐怕不太可能。
针对这样的情况,我跟学生讲的很清楚。有些课是你必须无条件学好的,这里分两种。一是计算机基本知识,还有需要考技能证书的科目,所以不能含糊。二是纯专业课程。那是他们以后吃饭的本事。学不会连工作都找不到,或者说保不住。这些科目。我的态度是明
确的,你必须学好,学精。对于其他一些科目,比如语文,数学,英语。不要求他们学的多精,能达到老师的要求就可以了。
(二)思想行为教育方面:
1、利用周会时间,对学生实施月主题教育。通过主题教育,让学生充分了解学校对他们的要求与期望。
2、利用主题班会时间,对学生实施理想、信念、价值观教育。通过各种不同的形式,让学生自主建立正确的价值观,坚定信念,为实现其远大理想提供“精神铺垫”。
3、及时召开班委会、团支部会议,具体指导班组织工作,加强班组织的凝聚力。以班干部为核心,以班小组为基本单元,培养团体精神,通过团结互助、共同协作,促进和谐发展。
4、及时召开座谈会,随时了解学生心理动态,做好学生群体思想工作;经常与家长联系,与家长一道做好学生的个别思想工作,以保证全体学生的健康成长。
五、主要目标:
(一)、如何扭转学生的思想,并使之步入我们所期待的轨道
我们需要的是怎么样的学生毫无疑问,首先是要有技术的,这是他们以后谋生的手段。其次一点的是吃苦耐劳的精神。这是他们保住饭碗的基本素质。至于说不打架,不斗殴或者其他一些坏的习惯反而还次要了许多。我想一个认真学习技术,并且富有吃苦耐劳精神的人,不会把时间和精力花在打架斗殴这样无聊的事情上吧。
作为班级的管理者,为了达到这个目的,最好的武器,就是德育积分。正是所谓的以德服人!接替该班级班主任之初我就跟学生说清楚。你们做的每一件事情,我都会登记清楚。我那里有一本笔记本,学生每天的情况,做了什么好事,犯了什么错误,小到捡到钥匙,衣服,大到违反校纪校规,我统统都有记载。每个人我还给准备了一页,专门贴你的检讨和保证书。所有的这些,都会成为你操行和评语的参考。我告诉他们,好就是好,错就是错,男同学不能婆婆妈妈的,不求你们学会其他的,至少你们要学会怎么去正确面对自己的错误。有个好的态度。这么办了以后,个人感觉还是有效果的,就说义务劳动的几次,学生很积极很主动,从来没有过怨言。哪怕是他们冲着德育积分来的,但至少他们是肯做的,或者说至少他们做了,那么这就是我们希望的,学生充分重视了德育积分,有什么不好呢!
(二)、如何规范学生的行为,使之符合我们的要求
再一个就是学生的行为。虽然我们的希望是学生遵章守纪,刻苦学习。但是事实的表现确实不会跟我们的想法完全一致。总有那么些人会因为这样那样的事情打打擦边球。今天旷了一节课了,明天宿舍起争执了,后天又怎么怎么了。很是热闹。
好多书上教导我们说“以德抱怨”,这句话是孔子说的,但是还有下半句“以德报怨,何以报德以直报怨,以德报德!”孔子说的很明白了,不需要你以德报怨,你用正确的态度对待“怨”就可以了,需要用“德”来“报”的是“德”。我们的学生,你指望他“以德报怨”那更是不可能了。我只要求他们,碰到所谓的“怨”采取合理的手段,比如说告诉老师,或者让班委调解都可以,但不能冲动。让他们形成两个想法。一是德育积分很重要,而且我一贯做到赏罚分明;二是面对错误应该主动承担。
班级管理工作千头万绪,工作方法千差万别,形势和任务又在千变万化,我会在实践中去探索总结行之有效的方法和经验,使班级管理工作的水平不断跃上新台阶。
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